L’Ascesa di Macrodat in Severance: Perché i MDR Sono Considerati Eroi in Lumon

Attenzione! Questo articolo contiene spoiler sul primo episodio della seconda stagione di Severance.

Nel primo episodio della seconda stagione di Severance, i dipendenti del MDR sono sottoposti a una visione di un video bizzarro realizzato da Lumon, intitolato “Macrodat Uprising“. Nel filmato, gli impiegati vengono definiti come eroi dopo che hanno infranto varie regole e hanno sfidato l’autorità dell’azienda, danneggiando la sua reputazione. Ci si chiede quindi quali siano le reali intenzioni di Lumon, specialmente considerando il loro passato di disumanizzazione dei “innies” e la apparente recente empatia mostrata nei loro confronti.

Severance: Stagione 2, Video Lumon sulla “Macrodat Uprising”

Il Video Claymation Ringrazia Sorprendentemente i Dipendenti del MDR

Mark, insieme ai suoi quattro compagni del dipartimento MDR, ha l’opportunità di rivedere Irving, Helly e Dylan nel primo episodio. Dopo un attimo, vengono condotti verso quello che sembra un break room. Entrando, scoprono un proiettore con Milchick che li attende. Viene mostrato loro un video in claymation in cui il palazzo Lumon prende vita, raccontando come i quattro impiegati abbiano dato vita a una ribellione, definita “Marcodat Uprising“.

Invece di criticarli, Lumon riconosce il loro contributo, suggerendo che questo ha aiutato a migliorare l’ambiente di lavoro. Il video introduce anche nuovi incentivi per i dipendenti, come snack deliziosi e una stanza specchi, concludendosi con un messaggio di apprezzamento per il loro ruolo in Lumon.

Qual è l’Obiettivo del Nuovo Video di Lumon per i Dipendenti?

Sembra Essere una Tattica Manipolativa

Milchick assicura i dipendenti che tutte le telecamere di sicurezza sono state rimosse, ma l’atteggiamento del management solleva dei dubbi. L’idea che Lumon possa stare cercando di legare i dipendenti in modo più profondo e forzato è suggestiva. Si presume che, nonostante l’“Macrodat Uprising” abbia danneggiato la reputazione di Lumon, l’azienda stia in realtà traendo vantaggio dalla ribellione del MDR.

La ribellione ha creato un appartenenza per i lavoratori, spingendoli a riconoscere la loro individualità nell’ambiente lavorativo. Di conseguenza, Lumon potrebbe tentare di rafforzare questo legame, facendo in modo che i dipendenti si sentano più connessi al loro lavoro.

Perché il Video di Lumon Chiama il Team MDR “Eroi”

Un Apparente Cambio di Strategia per Tenere Gli Innies Dentro

Riconoscendo che antagonizzare i dipendenti aggraverebbe solo il risentimento, Lumon opta per una rebranding, etichettando i lavoratori del MDR come “eroi”. L’intento è quello di infondere un sentimento positivo e fornire validità ai dipendenti all’interno del sistema, per cercare di garantire una maggiore conformità e lealtà.

Fatti Importanti su Severance

• Creato da: Dan Erickson
• Rotten Tomatoes Critica: 95%
• Rotten Tomatoes Pubblico: 88%
• In Streaming su: Apple TV+

Un’altra teoria intrigante suggerisce che Helly non sia tornata all’ufficio di Lumon, ma che piuttosto Helena sia subentrata per monitorare Mark e gli altri. Questa ipotesi spiegherebbe i comportamenti contraddittori di Helly. La fedeltà di Lumon potrebbe quindi basarsi sull’illusione che l’azienda si prenda cura dei suoi dipendenti, mentre potrebbe salvarsi da una sorveglianza diretta.